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集团党委召开2010年二季度党建工作例会

来源:绿洲控股 时间:2010-05-27 点击次数:4144次


传达国有企业党风廉政和反腐倡廉工作会议精神
部署“树党员形象、建品牌工程”党员责任区活动安排
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绿洲控股集团召开二季度党建工作例会

5月27日下午,绿洲控股集团二季度党建工作例会在四楼会议室召开。出席会议的有:集团党委书记、董事长范长云、副书记肖方方、各支部书记及党群工作部有关工作人员。会议由集团党委副书记肖方方主持。

肖方方同志首先通报了区国资委来我集团进行党建工作调研的情况,明确了支部建设在今年集团党建工作考核中的重要性,由此进一步强调了集团党委对下属各支部的引领和要求,并对即将开展的“树党员形象、建品牌工程”党员责任区活动作了动员,对党员责任区活动在万恒支部的试行作了部署。作为集团党委今年党建工作“一企一特”的重要组成部分,党员责任区主题实践活动将同集团的精品工程建设紧密结合起来,同承担工程建设的万恒支部紧密结合起来。同时,集团党委也鼓励其他支部发扬主动精神,根据实际创建本支部的党员责任区。

随后,肖方方同志传达了5月27日上午区国有(集体)企业党风廉政和反腐倡廉工作会议精神,传达了徐斌区长和韩晓玉书记的讲话要求,传达了范长云同志作为区属企业代表与国资委党委签定《2010年党风廉政责任书》的有关情况。接下来,集团党委将通过党政联席会和中层干部会等平台将会议精神层层传达贯彻下去。同时,肖方方同志还对《2010年绿洲控股集团普法工作意见》、《关于落实国有企业党风建设和反腐倡廉工作责任制分工意见》和干部选用工作“四项监督制度”作了宣读和说明,对进一步规范集团党员发展的操作流程提出若干要求并下发了相关学习材料。

此外,由党群部工作人员介绍了团建工作和集团官方网站建设工作的进展情况。这两项工作的深入推进,都需要各支部的大力支持和配合。

接着,集团党委向各支部下发了绿洲控股集团二季度党员组织生活要点。本期要点要求各支部认真组织研读、深入学习领会胡锦涛同志《在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话》、《关于贯彻落实<国有企业领导人员廉洁从业若干规定>的实施意见(试行)》和《嘉定区国资委党委关于推进区属企业学习型党组织建设的实施意见》这三份重要文件。

会上,范长云同志讲话指出,集团党委成立后,上级领导对我们的要求比以往更高,我们的责任比以往更重了。此次二季度党建工作例会内容充实、要求严格,各支部都要积极落实,扎实推进。在此基础上,他对集团公司的党建工作提出三点要求:

一、加强领导,统一思想。1. 党务工作者要参与到经营管理中去,要积极配合企业的经济工作。2. 党务工作者要通过这种参与和配合,把党的方针政策贯彻传达到每个党员,把所有的职工都团结到党的周围。3. 党委工作者要通过这种贯彻和团结,在建设和谐企业、建设和谐社会的过程中发挥显著的作用。

二、突出一企一特,创新党建工作。创新是党建工作的灵魂,绿洲控股集团的党建工作,更要在制度、观念、方法等多方面找重点、出亮点、创特点。我们可以在工作最难开展的领域设立党员责任区;可以树立标杆支部,激励各支部瞄准标杆、赶超标杆,形成争先创优的风气;可以通过谈心活动,给予员工以思想、工作和生活上的温暖。只要我们结合实际、打开思路、勤于思考、勇于创新,集团党建工作大有可为。

三、认真抓好反腐倡廉工作,促进企业有序发展。绿洲控股集团在反腐倡廉方面要有所作为,进一步健全招投标工作,程序要到位,过程要透明,管理要规范。做好反腐倡廉工作,必须强化预防机制,依托党政联席会议这个平台,将企务党务尽量公开,使班子成员之间实现充分的互相了解和互相监督;必须强化监督机制,纪委书记和工会代表依法进入董、监事会,使党内监督、职工民主监督与法人治理结构制衡有效融合;必须强化惩罚警示机制,在加大力度惩治腐败的同时,着眼于体现警示的作用,有实权的干部更应注意,从我做起,增强廉洁从业的自觉性和坚定性,增强抵御权力运行风险的能力。


党群工作部  姚渊

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